Deutscher Gewerkschaftsbund

Üstra Hannover

Das Hauptziel familienfreundlicher Maßnahmen bei üstra richtet sich auf die Reduzierung von gesundheitlichen und sozialen Belastungen in der Schichtarbeit sowie die Etablierung familienfreundlicher Arbeitszeitmodelle. Ziel des neuen Schichtsystems ist die Fokussierung auf zwei Schichtlagen im Fahrdienstbereich und hohe Planungssicherheit. Außerdem werden Teilzeitplätze gefördert und Arbeitszeitbedürfnisse der Beschäftigten stärker berücksichtigt.

Unser Newsletter

Unser aktueller Newsletter (April 2017) ist hier einzusehen. Viermal im Jahr informieren wir damit über aktuelle Studien, Artikel, Aktionen und Neuigkeiten aus dem Bereich Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

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