Deutscher Gewerkschaftsbund

Junge Väter im Betrieb stark machen
Caroline Hernandez / Unsplash

Ver­ein­bar­keit kon­kret

Täglich bekommst du mit, wo bei den Kolleg/innen der Schuh drückt: Starre Arbeitszeiten, Personalmangel, schlechte Stimmung, Überlastung und und und – bei all diesen Themen ist der Betriebs- oder Personalrat gefragt. Du willst was ändern? Sprich uns an, damit wir gemeinsam Ideen und Instrumente entwickeln, wie beispielsweise gute Arbeit auch im Home Office gelingt oder wie Schichtmodelle klug eingeführt werden, damit sie Beruf und Privatleben besser vereinen. Wie das gehen kann und um welche Themen es geht, zeigen dir die folgenden Beispiele. weiterlesen …

Corona: Wir packen das!

INFOS UND AKTUELLES AUS DEM PROJEKT

Aus dem DGB und den Gewerkschaften

Was steckt gleich­stel­lungs­po­li­tisch im Ko­ali­ti­ons­ver­trag?

Der Koalitionsvertrag liegt auf dem Tisch! Doch was steckt darin an gleichstellungspolitischen Vorhaben und wie ist der Koalitionsvertrag frauenpolitisch und aus Vereinbarkeitsperspektive zu bewerten?

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DGB HH/Drucktechnik Altona
Eu­re Vor­tei­le mit Be­triebs­rat

Mit eurer Stimme bei der Betriebsratswahl nehmt ihr konkret Einfluss auf eure Arbeitsbedingungen. Denn Betriebe mit Betriebsrat zahlen im Schnitt höheres Entgelt, haben sicherere Arbeitsplätze und bringen Leben und Arbeiten besser unter einen Hut.

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iStock/Khosrork
Un­ter er­schwer­ten Be­din­gun­gen - Co­ro­na und die Ar­beits­welt

Die Corona-Pandemie hat die Arbeitswelt rasch und umfassend verändert. Wie sie sich auf die Beschäftigten auswirkt hat mit der Art ihrer Tätigkeit, ihrem Arbeitsort und auch mit ihrer Qualifizierung zu tun. Der aktuelle DGB-Index Gute Arbeit zeigt: Der neue Digitalisierungsschub bedeutet sogar eine Arbeitserleichterung für einige Beschäftigte. Für die meisten bedeutet er aber zusätzliche Belastung.

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DGB/Oksana Kuzmina/123rfc.com
Al­lein­er­zie­hen­de - Prak­ti­sche Tipps und was sich än­dern muss

Home Schooling, Home Office, Kontaktbeschränkungen und für viele auch finanzielle Sorgen – die Pandemie belastet Familien ganz besonders. Vor allem gefordert sind aber Ein-Eltern-Familien, also Alleinerziehende. Die Dokumentation des Online-Seminars "SIngle Mums unite" gibt einen Überblick über die SItuation für Alleinerziehende in Deutschland - und darüber, was sich ändern muss, damit es ihnen besser geht.

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Ganz­tags­be­treu­ung? Su­per! Al­so her mit den Fach­kräf­ten!

Ganztagsbetreuung für Kinder ist ein wichtiges Angebot für Familien. Wer will oder muss, kann so Familie und Beruf besser vereinbaren. Eltern müssen sich dabei darauf verlassen können, dass ihr Kind umfassend gut betreut ist. Deshalb: ein klares JA zum Rechtsanspruch auf Ganztagsbetreuung, den die Bundesregierung Anfang Mai 2021 beschlossen hat - aber nicht vergessen: dafür müssen Erzieher/innen gewonnen, gehalten und gut bezahlt werden!

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maglara/AdobeStock
Co­ro­na: Al­les, was Be­schäf­tig­te jetzt wis­sen müs­sen

Die Corona-Pandemie hält an. Für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer stellen sich immer wieder neue Fragen. Wir haben die wichtigsten Antworten.

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DGB/Kateryna Kon/123rf.com
Ge­mein­sam durch die Co­ro­na-Kri­se - Eu­re Ge­werk­schaf­ten un­ter­stüt­zen euch

Die Corona-Krise wirft für Viele Probleme und Fragen von existenzieller Bedeutung auf. Was bleibt bei Kurzarbeit vom Geld übrig? Wie organisiere ich die Kinderbetreuung? Darf ich Home Office machen? Da ist es gut zu wissen, dass sich die DGB-Gewerkschaften jetzt mit diesen Fragen intensiv auseinandersetzen, um Lösungen für euch zu finden und auch Betriebs- und Personalräte bestmöglich zu unterstützen.

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Unsplash.com / Matthew Waring

SPANNENDES AUS DER FACHÖFFENTLICHKEIT

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